
function EncuentraTrabajoPerfecto() {
«que-es-recruitek» : «Una plataforma creada por desarrolladores para desarrolladores»
}

¿End-to-end recruitment?
Llegamos hasta donde lo necesitéis. Trazamos un roadmap específico dando apoyo a todas las áreas involucradas.

Asesoramiento técnico
Nuestros especialistas IT están a disposición de la empresa para un asesoramiento integral antes, durante y después del proceso de selección.

El ->cómo <- es importante
Recruitek cuenta con expertos conductuales y en Recursos Humanos para cubrir todas las necesidades de metodología y encaje cultural en la organización.

Cuidamos tu marca
Somos embajadores de vuestro nombre, anteponemos el candidate experience.
A nosotros tampoco nos gusta perder el tiempo
Conocemos de una forma 360º el reclutamiento y sobretodo conocemos al candidato (porque hemos sido y seguimos siendo, candidatos IT). ¿Cuántas fases tiene que tener un proceso de selección para que el candidato no abandone a la mitad? ¿En cuánto se mueve este perfil en el mercado? ¿Es posible contratar a alguien con tan solo 1 entrevista en la empresa final?
Nuestra metodología no consiste en tirar la red para la pesca de arrastre en Linkedin ni tachar herramientas en una lista al hacer la entrevista. ¿Podemos hacerlo? Podemos, pero no queremos. Recuerda: cuidamos tu marca.


Perfiles más demandados
Paso 1
Completamos el formulario de requerimientos: todo aquello que deseas que tenga un puesto en el sector IT. ¿Qué necesitas para cambiar o aceptar un trabajo
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